中堅社員は業務遂行の中心的立場にあり、組織のエンジンとして、また、将来を担う人材として非常に重要なポジションにあります。
この研修では、組織の期待を的確に把握して業績につなげるために、組織への働きかけをするコミュニケーションのスキル向上、効率的な仕事、後輩指導の在り方を学ぶとともに、今後の目標を明確にして積極的に業務を遂行する自律型社員の育成をめざします。

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